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Asfixia nómina a la UABJO

Foto(s): Cortesía
Redacción

En los últimos cuatro años, la nómina ha asfixiado a la Universidad Autónoma Benito Juárez de Oaxaca (UABJO).


Todo el dinero del financiamiento federal que recibe esta institución ya no alcanza pagar sueldos y prestaciones de los trabajadores académicos y administrativos, de acuerdo con el estudio de la Secretaría de Educación Pública (SEP), denominado "Planeación, programación y rendición de cuentas del presupuesto de las universidades públicas en México".


"Es decir, para cubrir los gastos de nómina, estas universidades deben recurrir a fondos extraordinarios y a ingresos propios, recursos que en los últimos años han disminuido considerablemente", expuso.


Este documento, que elaboró el despacho "Integralia Consultores", que dirige Luis Carlos Ugalde, señaló que en 2017, la UABJO recibió recursos federales por 937 millones de pesos, que significó el 79 por ciento de sus ingresos totales.



Sin embargo, en ese año, el pago de nómina ascendió a 991 millones 500 mil pesos; que significó el 79.2 por ciento de sus ingresos totales.


La Universidad de Oaxaca contó, además del subsidio federal, con una aportación estatal por 166 millones de pesos, que representó el 14 por ciento de su presupuesto total, y a través de ingresos propios generó 83 millones, que equivalió al 7 por ciento.


Este análisis en poder de la SEP a partir de noviembre de 2018, advierte que 8 universidades del país tiene el problema más complejo en gasto de nómina, ya que rebasa el subsidio gubernamental.



"Universidades como la Autónoma de Morelos, Autónoma de Chiapas y Autónoma Benito Juárez de Oaxaca, gastan más en el pago de su plantilla que lo que reciben del gobierno estatal y federal para el funcionamiento de la institución", expuso.


Actualmente, 10 universidades del país, entre ellas la UABJO, enfrentan una crisis financiera aguda, derivado del mal manejo de su presupuesto.


Crecimiento acelerado


El crecimiento del gasto de servicios personales en la UABJO ha sido acelerado en los últimos cuatro años, según este reporte de la SEP.


Entre 2014 y 2017, la nómina de la Universidad Benito Juárez incrementó en más de 200 millones de pesos.



De acuerdo con este documento, este aumento significa que, en 2017 se destinaron 8 de cada 10 pesos del presupuesto anual a cumplir con la nómina. En 2014, solo se destinaban 5 de cada 10 pesos.


Altas prestaciones


Los trabajadores de la UABJO y de la Universidad Autónoma de Morelos reciben el aguinaldo más alto del país.


Ambas instituciones otorgan 90 días de salario integrado por concepto de esta prestación.


En cuanto a la prima vacacional, se ubica entre las cuatro mejores. La Universidad de Oaxaca paga 27 días de salario, que solo es superado por Morelos, con 31; de Guadalajara, con 30; y del Estado de México, con 30.

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