La Red Iberoamericana de Organismos y Organizaciones contra la Discriminación (RIOOD) llamó a aplicar medidas que favorezcan la justicia social para las personas y grupos históricamente discriminados, durante la pandemia del coronavirus COVID-19.
Isidro Ramírez López, presidente de la Organización para el Desarrollo Social y Productivo de los Pueblos Indígenas y Comunidades Afrodescendientes (Socpinda), una de las organizaciones participantes en esa alianza, dijo que en su séptima Reunión Extraordinaria, la RIOOD pudo conocer el impacto diferenciado de la pandemia del coronavirus COVID-19 en los países de la región, especialmente las situaciones de discriminación, estigmatización y las violencias cotidianas para ciertos grupos y personas.
Expuso que la discriminación, estigmatización y las violaciones cotidianas se ha centrado en las personas trans, específicamente en las mujeres trans, porque tienen dificultades para acceder a los servicios de salud y otros servicios sanitarios.
Además, subrayó que la desigualdad y la discriminación histórica a los pueblos indígenas, al pueblo gitano/romaní y a las poblaciones afrodescendientes, continúan y generan como consecuencia una situación de una mayor vulnerabilidad.
“No existen datos desagregados de origen étnico-racial relacionados con los registros sanitarios para recoger y divulgar información esencial a fin de protegerles de los efectos económicos, sociales y sanitarios provocados por esta pandemia”, asentó.
Aparte de esto, mencionó que las personas migrantes, refugiadas y desplazadas enfrentan violaciones debido al contexto de las medidas restrictivas adoptadas para la contención de la pandemia, como el cierre de fronteras y la reducción de libertades de libre tránsito interna e internacional.
Por esto, destacó que la RIOOD requiere garantizar medidas para colocar en el centro, la protección de las personas, particularmente aquellas históricamente en condiciones de vulnerabilidad y discriminación estructural, así como incorporar un enfoque de derechos humanos interseccional, como lo han señalado la Organización de las Naciones Unidas (ONU) y la Organización de Estados Americanos (OEA) en sus recomendaciones y resoluciones.
"Vacunas, sin discriminación"
Además, resaltó que la RIOOD estima pertinentes las medidas relacionadas con la difusión de información exacta, clara y de base empírica, campañas de sensibilización, así como proporcionar apoyo específico, incluyendo financiero, social y fiscal, a las personas particularmente afectadas y garantizar la protección contra el racismo y la xenofobia o el crecimiento del nacionalismo desenfrenado.
Del mismo modo, dijo que la RIOOD hizo un llamado a que la disponibilidad, la distribución y el acceso de una futura vacuna sean sin discriminación y se impulsen procesos de cooperación para intercambiar buenas prácticas y acciones diferenciadas e interseccionales destinadas a la atención de grupos históricamente discriminados.
Ramírez López dijo que la RIOOD también apeló a difundir las actuaciones positivas y solidarias desarrolladas por las personas y organizaciones representativas de comunidades o pueblos históricamente discriminados para hacerles partícipes como sujetos de derechos en la elaboración e implementación de planes de respuesta coronavirus y en el proceso de reactivación económica-social a nivel nacional y local, a fin de garantizar su protección integral con un enfoque de igualdad y no discriminación.
